La Fundación ASPRONIS sensibiliza a las empresas para la contratación de colectivos vulnerables

Reúne empresas y ayuntamientos en una jornada en la sede de Frit Ravich

ASPRONIS celebra 15 años de la puesta en marcha de su servicio de inserción laboral para personas en riesgo de exclusión

La Fundación ASPRONIS reunió el pasado viernes en las instalaciones de Frit Ravich, en Maçanet de la Selva, unos ochenta asistentes, entre empresas y organismos públicos de las comarcas de la Selva y el Maresme, en una jornada organizada en motivo del 15 aniversario de su Servicio de Inserción Laboral (SIL) con el objetivo de sensibilizar a las empresas sobre la contratación de colectivos en situación de vulnerabilidad: personas con discapacidad intelectual -el principal colectivo que atiende ASPRONIS-, con enfermedad mental, personas en situación de paro prolongado, con poca o nula formación, etc.

La jornada, con el título «Empresas comprometidas con la inserción de colectivos vulnerables», fue una breve matinal que contó con la bienvenida institucional de Judith Viader, directora general de Frit Ravich, Natàlia Figueras, alcaldesa de Maçanet de la Selva, y Enric Vinaixa, secretario de Treball del Departament d’Empresa y Treball de la Generalitat de Catalunya. Seguidamente, Francesc Ventura, subdirector del Área de Inclusión Social de Fundación “la Caixa”, presentó el programa Incorpora y habló sobre cómo la inserción laboral puede ser clave para la vida de las personas con menos oportunidades de inserción.

La parte central la protagonizó una mesa redonda, que moderó Roger Casero, coordinador del Programa Incorpora en Girona, y que contó con las experiencias de empresas y personas insertadas que pusieron voz al valor de la inserción tanto para personas en situación de vulnerabilidad como lo que aportan a los equipos humanos de las empresas. Ofrecieron su testimonio: Cristina Cabañas y José Ramón Cozar, presidenta y trabajador de Guitart Hotels; Patricia Santes y Néstor Recasens, responsable de tienda y trabajador de Decathlon Blanes, y Dídac Vila y Carina Taberner, jefe de almacén y trabajadora de Naturitas, empresa de venta on line de productos dietéticos y cosméticos.

Para acabar, Sandra Sauleda, presidenta de la Fundación ASPRONIS, encarrilaba el cierre de la jornada con el agradecimiento a los asistentes y participantes, y Antoni Cañete, presidente de Pimec, ponía el punto final antes del desayuno-networking.

Centenares de inserciones de valor añadido

El Servicio de Inserción Laboral de la Fundación ASPRONIS ha orientado y acompañado centenares de personas en el proceso de conseguir y mantener un trabajo en sus 15 años de existencia. Sólo en los últimos 5, el SIL ha logrado 300 inserciones en empresas, 54 concretamente en el último ejercicio, en 2022, cuando atendió a 280 persones adultas entre orientación, formación e inserción.

El servicio ofrece oportunidades a colectivos que, por su situación de vulnerabilidad, tienen menos. Está dirigido a todo aquel que lo necesite y se coordina con el programa CaixaProInfancia (CPI) que atiende a infancia en situación de pobreza y a su entorno familiar. A partir de la detección de las necesidades de los progenitores en cuanto a formación o empleo, el SIL trabaja con CPI para lograr romper el círculo de la pobreza de la familia, y ​​les acompaña en su proyecto de vida, propósito fundacional de ASPRONIS.

La prospección de mercado, la inserción y el seguimiento de la adaptación al trabajo desde el SIL es posible gracias al programa INCORPORA de la Fundación “la Caixa” y al de Servicios integrales de orientación, acompañamiento y apoyo a la inserción de personas con discapacidad o trastornos de la salud mental – SIOAS- del Departamento de Trabajo y Empresa de la Generalitat de Cataluña.

Vídeo resumen de la jornada